CVR..CEO నర్సింహా రావు సినియర్ ని అవమానించి జూనియర్ దగ్గర పనిచేయాలన్నాడట ..

ఆ నాటి ఈ నాడులో పని చేసిన నర్సింహారావు..ఇప్పూ సివిఆర్ లో CEO పని చేస్తున్నాడు   గా ..ఉద్యోగానికి వచ్చిన వారితో ఇష్టం వచ్చినట్టు మాట్లాడటం ...శాలరీలు కోతకోస్తూ తాను మేనేజ్ మెంటుకు ఏదో చేస్తున్నాఅనుకుంటున్నాడు కాని ఉద్యోగులకు కనీసం వేతనం ఇవ్వకుండా వేదిస్తున్నాదు.. ఈయన గారు తీసుకొచ్చీ వారిని నెత్తిన  పెట్టుకొని సదరు ఉద్యోగికి ఎలాంటి టాలెంట్  లేకపోయినా కొత్తవారిని సీనియర్లు వస్తే అవమానిస్తున్నాడు ఇలాంటి చాదస్తపు మనిషి కి ఏదోరోజు కాలం గుణపాటం నేర్పుతుంది ... సివిఆర్  యాజమాన్యైం ఎందుకు అంతగా నమ్ముతుందో తెలియదు .. పాపం ఈయన గారి కలెక్షన్ల దందా ఇంకా తెలియనట్టుంది క్రైం టీం నుండి వసూల్లు చేస్తూ ... ఆ టీంను కు పోటీగా ఎవ్వరినీ రానీయకుండా కాపాడుకొంటున్నాడు  మన  నర్సింహారావు ...ఇలా ఉద్యోగులను వేదిస్తూ ఎంతకాలముటాడో చూడాలి వారి ఉసురుగొట్టుకొని మట్టి కొట్టుకొని పోతాడు ... ఇప్పటీకీ ఇతని గాని వేదింపులకు తట్టుకోలేక చానల్ వదిలే ఆలోచనలో ఉన్నారు... జిల్లాల వాల్లకు టార్గెట్ లు  అడ్వటైజ్ మెంట్సు తీసుకురాకపోతే మీ సేవలు అవసరం లేదని డైరెక్టుగా నే చెప్పేస్తున్నాడు సదరు నీతిమాలిన పెద్దమనిషి..ఈయనగారి లీలలు అన్నీ ఇన్నీ కాదు .. మరి యాజమాన్యిం ఎందుకు అంతగుడ్డిగా నమ్ముతోందో తెలీదు.. పాపం ఈయనగారి పాపం ఇంకా పచ్చిగానే ఉంది పండలేదు ఏదో రోజు పండే రోజొస్తుంది...పాపం కందుల రమేష్ ను ఆ చానల్ లో పూర్తిగా డమ్మీని చేసి హవా సృష్టిస్తున్నాదు ఎంతకాలం ఇలా చెస్తాడొ... ఉద్యోగుల పొట్టలు కొట్టి యాజమాయానికి మసాజ్ మాటలు చెప్పి తన పని కానిచ్చేసుకంటున్నాడు సదరు పెద్ద మనిషి .. బాంజ్ నర్సింగరావు నీవు ఒకప్పుడూ ఈనాడూలో పని చేశావు ఎందుకు ఉద్యోగ్లను వేదిస్తావు .....సీనియర్లకు రెస్పెట్ ఇవ్వు జ్యూనియర్లను నెత్తన పెట్టుకొని ఎన్నాల్లు సంపాదిస్తావు .. ఏదీ సీక్రెట్ కాదు అన్నీ అందరికీ తెల్సు .. నీవే అనుకంటావు ఎవ్వరికీ తెలియదు అని గతంలో కందుల ర్రమేష్ రికమెండ్ చేసిన ఒక సీనియర్ రిపోర్టర్ ఉద్యోగి తిరిగి సివిఆర్ న్యూస్ లో జాయిన్ అవ్వడానికొస్తే ..మూడు సంత్సరాలు  కూడా Experence లేని జూనియర్ దగ్గర పని చేయాలని వెటకారంగా మాట్లాడి అవమానించాడని తెల్సింది .. చైర్మన్ కూతురు పిలిపించి జాయిన అవ్వమని చెప్పిన తరువాత ..అమె మాటలు విన్నట్టే విని .. మొదట  ఇప్పటీకే ఇక్కడ పని చేస్తున్న అతని దగ్గర్ పని చేయ్యాలి అన్నాడు అదేంటీ సర్ 13 సంతరాల ఎక్స్ పీరియన్స్ ఉంది .. అతని దగ్గర ఎలా పని చేస్తాను అంటే అంటే చేయాలి అని వెటకారంగా మాట్లాడి . మరో డిపార్ట్ మెంటూ అప్ప చెబుతా అని ... టీం ఉ రెడీ చేసుకొమ్మని అలా 15 రోజులు తిప్పిచి తీరిగ్గా చైర్నన్ వద్దంటున్నాడు  ఎవ్వరినీ తీసొవద్దని చెప్పాడూ అని షాకింగ్ న్యూస్ ఇచ్చాడు అరి ఈయన గారి పెట్ జూనియర్ దగ్గర పని చేస్తే అప్పుడూ ఒకే అనేవాడేమో .. ఇక్కడ అసలు ట్విష్టు ఈయనగారి రికమండేషంతో వచ్చిన వ్యక్తి నెలవారి గా  ఈ యన గారిని   శాటిస్ ఫై చేస్తున్నట్టు సమాచారం ఈయనగారికి నెలవారి మామూలు ఇస్తున్నాడో.. లేక ఈయగారి పేరు చెప్పి తనే దొబ్బేస్తున్నాడో తెలీదు .. ఒక్కసారి చైర్మన్ కల్పించుకొని లోకాల్ రిపోర్టర్స్ ను పిలిపించి మాట్లాడితే అసలు నిజం బైట పడుతుంది మరి  .. లోకల్ రిపోర్ట్ల దగ్గర డబ్బులు వసూలు చేసి మూడో కంటీకి తెలియకుండా ఈయనగారికి ఇస్తుంటే .. వేరేవాల్లను ఎలా రాణిస్తాడు మరి ... ఎన్ని న్యూస్ సమయానికి ఎవ్వలెకపోయినా ...డేస్క్ వాల్లు ఏదో మేనేజ్ చేసి ఆ వార్తలు ఇస్తున్నారు .. ఇది మాత్రం చైర్నన్ దృష్టికి రాలేదు రానీయడూ ఎందుకంటే .. అంతగా నమ్ముతాడు ఈయన్ను..ఎంతో అనుబవం ఉంది .. ఇలా ఉద్యోగులను వేదిసంచి ఏం సాదిస్తావు . రిటైర్ అయిన రోజు .. ఒక్కో ఉద్యోగి ఉసురు తగిలి ... మానసిక అందోళన పడ్డరోజు వాళ్ళు పడ్డ భాద తెలుస్తుంది ... మనిషిగా చేతనైనంత వరకు ఏదోలా సహాయపడు కాని ఇలా అందరిని వేదిస్తూ ... యాజమాయాన్ని నమ్మిస్తూ ఎన్నాళ్ళూ సాగిస్తారు సార్ .. పెద్దోడివి నీకు వేరేవాల్లు చెప్పాలా ఏ ఉద్యోగం శాశ్వితం కాదు నీవు బైటీకొస్తావు అప్పుడూ తెలుస్తుంది మనుషుల విలువ ..( ఇంకా లోతుకెలితే నరింహా రావు గారి లీలలు చాలానే ఉన్నాయి ..చాలా మైల్స్ వచ్చాయి ఈయంగారి రకరకాలైన వేదింపుల చిట్టా తో )